索引号: | 001008006002005/2019-142314 | 主题分类: | 科技、教育/科技 |
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发布机构: | 001008006002005 | 成文日期: | 2019-03-26 |
诸暨市科学技术局“服务高新产业、服务科技企业、服务创新人才”专项活动实施方案
各科室,下属企事业单位:
为深入贯彻“服务企业服务群众服务基层”(市委办〔2019〕11号)工作要求,落实《关于深化“三服务”活动 支持企业创新发展的通知》(浙科发计〔2019〕8 号)各项工作,结合我市实际,经研究,决定开展以“服务高新产业、服务科技企业、服务创新人才”为主题的科技“三服务”活动,特制定活动方案如下:
一、工作目标
坚持问题导向、解决导向、满意导向,通过“三服务”,摸清产业、企业、人才创新的实际情况,激发企业创新活力,促成一批产学研合作,引进一批高精尖技术,解决一批困难和问题,宣传落实科技创新政策,切实提升科技型企业和创新人才的获得感。
二、重点服务对象
全市高新技术企业、高成长科技型中小企业、产业创新服务综合体、共建创新载体、创新创业人才团队、企业研发机构、众创空间;R&D活动、研发机构、发明专利未“破零”规上工业企业等。
三、时间安排
2019年3月上旬完成方案制定、组织部署;3月中旬至10月分组开展走访服务;坚持“边走访边发现问题边解决问题”,11月底前确保全部问题办结到位。
四、主要任务
(一)宣传科技政策,营造创新环境。要向企业、人才全面宣传各级科技新政,重点介绍我市科技政策、各类科技型企业优惠条件、“创新券”使用等内容,帮助企业用好用足高新技术企业和科技企业税收优惠、研发费加计抵扣等各项扶持政策。同时认真听取企业对科技工作、科技政策方面的意见,不断修改完善我市科技政策。
(二)广泛摸排需求,发布招募信息。按照“规范精准、实事求是”的原则,摸清企业技术创新情况,深入摸排企业、科技人才在破解技术难题、谋求转型发展过程中的科技成果需求和海内外人才需求。成果科、外专局要定期主动对接各小组,每月形成一份需求清单并即时发布“英雄招募帖”。
(三)关注申报意向,指导开展R&D活动。走访过程中,对意向申报高新技术企业、科技型中小企业、科技人才与计划项目等事项的企业,要启动“马上办、就地办”,告知各类申报注意事项,落实专人帮助企业梳理完善申报资料,切实提高申报效率。要摸排企业开展研究与试验情况,对经费支出、研发人员数等进行填报指导。对未“破零”规上工业企业,要及时联系高新科与镇街工办,联合开展重点帮扶服务。
(四)建立问题清单,分类解决问题。要坚持“尽力就地解决”的原则,就地解决一批问题(附件2);对走访过程中企业和人才提出的、不能现场解决的困难和问题,要及时收集上报办公室(附件3),经局长室审核后,局内部能解决的以函告形式发相关分管领导或科室定时、定目标解决,需要多部门统筹协调解决的,上报市活动办、相关单位予以协调解决。
五、有关要求
(一)高度重视,加强部署。由局党组书记、局长阮晓辉总负责,党组副书记、副局长赵旦丹分管负责,办公室(党建室)做好日常工作。将此次专项活动作为2019年重点工作来抓,科学部署,积极推动,既要确保工作效果,又要树立良好形象。建立班子成员带队、服务、解决制度,每位副局长分领一批服务区域、对象(具体安排见附件1),实现责任乡镇(主要领导、科技线)全到访、推荐服务对象全服务。要求年轻干部全程参加活动,其余人员视情参加。
(二)突出重点,细致全面。强化“科”字特色,明确重点服务区域、重点服务对象、重点服务内容,既要总结推广企业、科研人员推进科技创新的经验做法,又要通过针对性、有效性的帮扶措施,帮助企业与科技人才解决实际问题。
(三)统筹整合,务求实效。要把此次活动与市委“服务企业服务群众服务基层”活动结合起来,除做好科技“三服务”外,还需重点关注本局牵头陶朱街道“三服务”工作,对街道内企业、人才进行针对性走访与服务,发现、解决、上报问题(不局限于科技工作)必须确保数量。同时,要与落实《市委市政府重点工作清单》结合起来,与推进创新强市建设结合起来,与局机关干部队伍建设工作结合起来。
(四)认真总结,及时反馈。专项活动开始前,各走访组要召开好一次会议,明确调研思路与工作安排,确定具体分工;活动过程中,要“一镇一表”(附件4)将情况汇总上报办公室,重要情况要即时反馈到局长室;活动结束后,认真总结调研情况,局将对各组问题收集、解决情况进行考核通报。局长室不定期召开会议听取走访服务情况汇报。
诸暨市科学技术局
2019年3月26日