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我局四大举措深耕“法润诸暨”四大行动
发布日期:2019-08-20 浏览次数: 信息来源:普法与依法治理科

  我局紧扣四大主题,服务全市中心工作,更加注重重点普法、合力普法、常态普法、精准普法,深耕“法润诸暨”四大行动。

  一是抓牢关键对象,干部法律体检有深度。出台《诸暨市2019年普法工作要点》,把领导干部和公务员学法用法工作列入共性责任清单加以明确,落实党委(党组)中心组学法、会前(会议)集体学法、市委党校法治培训三大主要学法措施。今年6月份,联合市委组织部、市委党校等完成本年度公务员轮训工作,共有2期轮训班共计1440人参训,顺利完成三年内全市公务员全员参训目标。建立普法重点工作提示函制度,对普法成员单位每月普法重点进行梳理,明确部门内部学法任务,已下发工作提示函2次,梳理普法重点工作20条。

  二是凝聚多方力量,校园学法崇德有热度。加强校内系统学法,专项督导全市贯彻青少年法治教育大纲,全市中小学校实现100%聘请法治副校长、法治教育辅导员。丰富校外学法载体,利用诸暨市青少年法治教育基地开展青少年法治冬(夏)令营、课外实践活动,实现校外法治实践全覆盖。组织全市中小学校积极参与“法润诸暨”法治文化作品征集评选活动,已收录相关作品60余个。完成诸暨市青少年法治教育基地(检察院)、枫桥镇中青少年法治教育馆等实践基地项目建设。

  三是下沉普法服务,基层依法治理有温度。吸收20名青年律师,组建青年律师志愿宣讲团,公布28个普法课题,上半年已开展49场主题讲座。集中开展扫黑除恶专项斗争法治宣传活动,编印发放《扫黑除恶应知应会》等宣传资料5500份,海报700份,横幅30余条,知识竞赛1次。发文部署省市县三级民主法治村(社区)、市县诚信守法示范企业申报创建工作,开展“法律明白人”“尊法学法守法用法示范户”评选活动。深化“1963法润”直播品牌,紧扣实用性和生动性,上半年我局完成直播4期。

  四是回应热点需求,企业诚信守法有精度。深化“打造最佳营商环境法律服务专项行动”,引导企业法律顾问定期开展走访服务,积极部署“法律进民企”法治宣传活动,截止目前,法律顾问累计走访企业669次,为企业现场解答各类法律咨询问题244个,发放《企业经营法律风险提示》等宣传资料5000余份,推送相关内容微信8期,“1963法润”直播推出《“黑洞”背后的知识产权保护》、《工程款纠纷中的法律问题》等服务企业主题宣讲3期,累计点击量达36.9万。联合市信用办部署开展诸暨市“诚信守法示范企业”公布工作,并推荐申报绍兴市级“诚信守法示范企业”9家。


 
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