第四人民医院和阮市镇卫生院合并后第一次全院职工大会

新的起点，不忘从医初心；新的征程，牢记为民使命——记诸暨市第四人民医院和阮市镇卫生院合并后第一次全院职工大会

6月底，店口镇与阮市镇合并成“新的”店口镇，医疗卫生机构随之合并。

8月7日，诸暨市第四人民医院与阮市镇卫生院正式合并，从此，诸暨市第四人民医院实行“一院两区”管理。

8月15日，诸暨市第四人民医院召开了重组后第一次全院职工大会，黄章松院长、张华燕书记、郭大钢副院长与陈达副院长参加了会议并作重要讲话，大会由陈达副院长主持，店口院区与阮市院区全部职工参加。

会上，陈达副院长汇报了上半年公立医院综合改革取得的成效，从核心制度的具体落实、学科建设和科研继教项目投入等方面总结了医院所取得的成绩。

同时，陈达副院长还明确了下阶段医疗线的工作重点，布置了接下来的工作任务：尽快让阮市院区的全体职工融入到四院的大家庭中，并就控制好各项核心指标、加快推进十大提升工程，完成十大目标工作作具体的工作部署。

郭大纲副院长总结了四院上半年社区卫生服务基本情况，指出了存在问题并确定了下阶段工作计划：

店口院区将从“提高门诊诊疗水平、提升辅助检查能力、畅通急诊绿色通道、加快人才队伍建设、开展学术交流、建设老年康复病房”六方面加强阮市院区的建设，加快阮市地区卫生事业发展，从而提高区域医疗卫生服务能力和水平，深化县级公立医院改革。

张华燕书记代表党总支发表了讲话。上半年，在党建工作方面，严格落实了党风廉政工作目标责任制、清廉医院建设举措，完成了党建工作的各项任务及目标；在后勤保障和信息化建设工作方面，四院完成了食堂餐厅的装修改造，推进了行政楼与职工公寓改造工程，启动了中医馆建设工作的前期设计，加快医院信息化建设，方便患者就医。

接着，张华燕书记布置了下阶段工作重点，继续落实党建目标任务与清廉医院建设1-2项重点工作、加强医务人员非技术性服务规范教育与入党积极分子的培养、推进行政楼与职工公寓改造工程、投入运行医生远程移动PACS系统、推进阮市院区同质化建设。

黄章松院长首先概要地介绍了四院上半年整体工作情况与财务状况，要求大家统一思想，坚定目标，向着共同的目标进发。接着布置下阶段工作重点，要求动员全员干部职工共同参与“二甲”复评工作、提升专科建设水平、加强医保资金的使用管理、做好基本公共卫生服务、加强党风廉政和医德医风建设等。同时，医院将结合卫生健康单位《综合目标责任制考核办法》和《2019年诸暨市社区卫生服务中心绩效考核细则》等两大块考核标准，切实推进各项工作。

会议最后，陈达副院长进行了会议总结，希望通过全体干部职工的共同努力与外聘专家团队的帮护，以“等级医院复评”、与阮市卫生院的合并为契机，让四院的专科建设更加接地气，使全员各项工作努力真正达到”二甲”医院水平，为店口镇及周边的居民提供更好更专业的服务！