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诸暨市以“三双三新”打造一流营商人文环境
发布日期:2023-11-20 09:46 浏览次数:信息来源:诸暨市委统战部(市民宗局、市侨办)

人文环境是营商环境软实力的重要体现,是营商环境优化提升“一号改革工程”的重要内容之一,也是营商环境中最基本、最深沉、最持久的力量。今年以来,诸暨市委统战部锚定创新深化改革攻坚开放提升主赛道,实施营商人文环境优化提升攻坚行动,以“创新”“改革”双驱动、“亲清”“清廉”双升级、“传承”“礼遇”双结合全面打造一流营商人文环境,为企业敢闯敢干、人才安心立业营造一流生态。

一、以“创新”“改革”双驱动,构建营商环境新格局

1.“一体化”推进一方案三清单体系。第一时间成立领导小组和专班,以改革为抓手,创新为引擎,制定出台《诸暨市营商环境优化提升“一号改革工程”人文环境行动方案》《诸暨市全面优化提升人文环境2023年工作清单》《营商环境优化提升人文环境年度重点任务清单》《重点项目攻坚行动S0清单》等制度体系,细化形成改革创新“一方案三清单”,量化19个核心指标,重点开展“政商交往亲清互动改革”和“随迁子女教育改革”等攻坚行动,以改革攻坚破除体制性障碍、打通机制性梗阻、推进政策性创新,系统性优化提升人文环境。目前,17家成员单位初步形成标志性成果11项,摸排调研点3个。

2.“一站式”提供营商环境监督服务。今年7月,诸暨市营商环境监督服务中心正式成立。通过体制机制改革,建立统一的投诉举报系统、高效公正的办理反馈体系、权威有效的评价监督机制,形成全闭环管理,实现“一站式”处理,“精准化”解决涉营商环境难题、“百分百”推动营商环境政策落实,为广大企业提供更多优质服务与增值产品。中心有关负责人表示:“营商环境监督服务中心的成立,既是贯彻全省“一号改革工程”的重要抓手和重要载体,也是打造更优营商环境,为市场主体提供更好服务的一个重要探索和重要途径。”

3.“一张网”推动镇街商会全覆盖。大力推动镇乡(街道)商会建设,引领发挥商会职能,将营商人文环境优化提升向基层拓展延伸。出台《关于组建镇乡(街道)商会组织的通知》,深入镇街调研,宣传建会政策、听取意见建议、动员企业参与。同时与民政局建立密切联系沟通机制,简化商会登记注册手续。随着7月14日诸暨市同山商会成立大会的召开,全市23个镇乡(街道)商会覆盖率达100%。

“按照班子建设好、团结教育好、服务发展好、自律规范好‘四好’要求,切实加强基层商会组织建设。”市工商联有关负责人介绍说。

二、以“亲清”“清廉”双升级,打造服务诸商新场景

1.办好一系列“亲清”会。诸暨市四套班子主要领导带头开展“政企亲清会”,为营商环境保驾护航,累计召开27期。今年已召开助推“开门红”、新生代企业家等专场8期,有效落实解决项目审批、人才招引等各类问题建议80余个,确保“事事有回音,件件有着落”,推动企业平稳健康发展。

诸暨市工商联牵头常态化开展“亲清直通车·政企恳谈会”,形成以商(协)会、企业需求为导向的问题解决机制。今年以来举办“亲清直通车·政企恳谈会”2期,对话企业20家,收办企业反映问题与诉求32个。截至目前,累计对话企业133家,收办并解决问题诉求280件,实现“企有所忧、政有所解”的双向良性沟通效果。

同时,积极探索政企交往平台向基层延伸路径,举办“政企圆桌会”“院企亲清会”,持续扩大辐射力和影响力。

2.组建一支“亲清”联盟。“项目用地规划全部调整到位,目前地块已经公告挂牌。”近日,浣江亲清企业联盟促进会会长黄金梁,收到了此前反映的诸暨市浬浦镇某高端康养类民宿项目落地难一事的跟进结果。

去年,在市纪委、工商联等部门推动下,诸暨市企业家协会、女企业家协会、青年企业家协会、新生代企业家联谊会等组建了“亲清企业联盟”,为政企沟通架起“连心桥”。联盟建立后,应当通过何种途径,使之成为常态化长效服务平台?经过多方协商、沟通、借鉴,浣江亲清企业联盟促进会迭代成立,吸纳近百名会员,并进行实体化运行。

通过制定公约,建立“月度信息收集、季度座谈、半年评议、联系协作、协调解决”五项沟通协调机制,围绕政商正常交往等列出十项行为规范,不断凝聚共识,增强民营经济发展内生动力。

3.打响一个“清廉”品牌。今年上半年,浙江富润控股集团有限公司等被评为绍兴市清廉单元建设示范单位。这是诸暨市创建清廉民企的一个缩影。诸暨市委统战部、市工商联出台《2023年清廉民企建设工作实施方案》,聚焦珍珠、铜加工、装备制造、环保新能源等不同产业,分类培育清廉民企建设示范点。截至目前,累计培育海亮集团、万达建设等清廉民企示范点17个,打造“枫”清“企”正民企品牌。

同时,市工商联积极联动公安局等部门开展“枫桥式”护企优商服务、搭建“律所+镇街+园区+商会”法律服务网络,进一步推进企业清廉建设。此外,诸暨市委统战部还督促推动职能部门出台“1+9”惠企政策体系,累计优化调整惠企政策241项。

三、以“传承”“礼遇”双结合,绘就人文环境新风景

1.弘扬一种诸商人文精神。大力弘扬企业家精神和新时代诸商精神。4月,诸暨市委统战部牵头举办2023诸暨发展大会,近300位市内外嘉宾参会,20人受聘招商大使、引才大使,擦亮了新时代诸商精神传承的人文底色。联合市委宣传部开展新时代诸商精神媒体宣传工作,加强对优秀企业家先进事迹和突出贡献的宣传报道。截至目前,全媒体平台累计报道280余篇,推出《西施故乡人(第2季)》精品短视频节目10期,在省级以上主流媒体刊发重点外宣报道70余篇。

2.实施一项诸商培育工程。诸暨市高度重视新生代企业家队伍建设,突出对新生代企业家引领培养,大力实施“新型诸商培育工程”。深化与国内知名高校和培训机构合作,办好“常青藤培育计划”新生代企业家研修班,加强企业家协会、新生代企业家联谊会双向建设,累计举办9期研修班,为新生代企业家成长成才持续加油助力,真正让企业成就更多人才,让更多人才赋能企业发展。

此外,还迭代优化“双传承”计划,探索建立在外诸暨籍青年联系平台,形成233人的在外诸籍青年人才库,并以马剑镇为试点成立新生代诸暨籍在外人士联合会,赋能助力新生代接好政治传承和事业传承之班。

3.营造一片良好诸商创业生态。致力打造“诸事暖心”人文环境,营造良好诸商创业生态。联系教体局出台《关于提升教育服务优化营商环境的若干意见》,切实优化入学保障,截至目前,累计保障随迁子女录取人数7269人。持续深化金融普惠民企工作,成立温州商会等4家商会金融顾问服务联络站,探索“银行+商会+企业”金融服务模式。制定在外诸暨商会工作激励办法,营造争先创优的良好氛围。

依托海外统战、欧美同学会优势,举办第三届欧美同学会双创大赛·空天装备产业诸暨赛区,并赴北京、上海、西安开展“双创”推介活动。开展“欧美同学会科学家+企业家”同心共享圆桌会议,支持和引导企业家践行新发展理念,拓展国际视野。

此外,诸暨市持续擦亮“浙江有礼·‘枫’尚诸暨”文明新实践标识,深化“暖心八件事”志愿服务,打响“全城志愿”品牌。构建优质公共文化服务体系,打造“15分钟品质文化生活圈”,以县域文明实践助力营商人文环境优化。

信息来源:诸暨市委统战部(市民宗局、市侨办)
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