诸暨市发展和改革局2024年法治政府建设年度报告
2024年,我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和党的二十届三中全会精神,认真落实《法治诸暨建设规划(2021—2025年)》,法治政府建设各项工作取得了新成效。现将有关情况汇报如下:
一、学习宣传贯彻习近平法治思想情况
局党组以习近平法治思想为重点,开展法治学习教育,通过理论学习中心组、周一夜学、党员活动日等多种形式,组织全体机关干部深入领会习近平法治思想的重大意义,全年共开展学习活动15次,参与率为100%。学习《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国行政诉讼法》等法律法规,积极动员全体机关干部参与学法用法考试及执法证考试,新入职公务员法律知识考试通过率100%。
二、法治政府建设工作成效
(一)加强组织领导,强化法治工作保障
一是加强法治建设工作领导。成立由局主要领导任组长、其他班子成员任副组长、各职能科室长任组员的法治政府建设工作领导小组,确保法治建设重要工作全面部署、重要问题及时协调、重要任务及时解决的闭环工作机制。二是提升依法行政工作能力。定期组织法治工作业务培训,邀请浣纱律师事务所律师对“公务员法”“政府采购法”等进行专题授课,不断提升我局法治工作队伍的专业能力水平;同时,结合巡察整改工作,修订完善机关内部管理制度28个,有效保障了机关内部规范运行。
(二)加强法治宣传,营造良好法治氛围
积极落实市委普法办工作要求,开展“一月一法”、专项普法等活动。7月份,在市纳凉避暑中心组织开展节能宣传活动,发放宣传用品500余份;10月份,在海亮教育集团、市粮储公司等企业开展“世界粮食日”宣传活动,深入讲解《中华人民共和国粮食安全保障法》《浙江省粮食安全保障条例》等法律法规,发放宣传资料700余份。
(三)加强依法行政,提升法治建设成效
一是落实规范性文件管理。按照《浙江省行政规范性文件管理办法》要求,2024年度我局共制定《诸暨市加快现代服务业高质量发展若干政策实施细则》等规范性文件6件;同时,对规范性文件开展全面清理,清理后继续有效的行政规范性文件33件,宣布失效的行政规范性文件71件。二是推进严格公正文明执法。积极推进大综合一体化改革,落实双随机抽查要求,开展企业投资项目抽查、粮食收购监督检查等,浙政钉·掌上执法系统检查事项覆盖率为100%。
三、存在的问题与不足
一是法治宣传教育的深度和广度有待进一步拓展,部分机关干部对法治建设的重视程度还不够高;二是法治工作队伍的专业能力和水平有待进一步提升,近年来新进机关工作人员中未招录具有律师资格证的应届毕业生;三是法治政府建设的创新性和实效性有待进一步加强,需要探索更多符合发改工作实际的法治建设路径和方法。
四、党政主要负责人履行第一责任人职责情况
局党组书记、局长能切实履行单位法治建设第一责任人职责,定期开展述法述职工作,自觉接受司法监督;对法治建设重要工作做到亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办;召开局党组会议,专题研究我局法治政府建设工作开展情况;要求全局上下加强法律法规学习,切实提升法治素养。
五、2025年工作思路
一是深化法治学习教育。持续开展习近平法治思想学习教育,组织机关干部参加法治讲座、法治培训班等。加强法治文化建设,定期开展法治交流,营造浓厚的法治文化氛围。二是完善法治工作机制。重点加强合法性审查,对重大行政决策、重要政策文件、重大经济合同等严格进行合法性审查,有效防范法律风险。三是创新法治建设路径。探索符合发改工作实际的法治建设新路径、新方法,运用互联网等信息技术提升法治政府建设水平。
诸暨市发展和改革局
2025年2月21日