【文字解读】诸暨市人民政府办公室关于印发《诸暨市政府质量奖评审管理办法》的通知的政策解读
一、制定背景
随着经济社会的发展和质量奖励制度的完善，以及我市议事协调机构的调整，《诸暨市政府质量奖评审管理办法》（以下简称“管理办法”）亟需进行修订完善，以适应现阶段形势和要求。
二、制定依据
（一）《中华人民共和国产品质量法》
（二）《质量强国建设纲要》
（三）《中国质量奖管理办法》（市场监管总局令第36号）
（四） 浙江省人民政府质量奖（省知识产权奖）管理办法》（浙政办发〔2025〕32号）
（五） 《绍兴市市级表彰奖励项目（质量类）推荐办法（2023年修订）》（绍市质标〔2023〕1号）
三、主要内容
（一）适用对象（谁能申报？）
申报组织应同时满足以下条件：
条件类别 | 具体要求 |
基本条件 | 在诸暨市注册并正常运行2年以上 |
合规经营 | 生产经营符合法律法规和产业政策，具备相关证照 |
质量绩效 | 实施卓越绩效管理，经营业绩或社会贡献突出，主导产品的技术、服务和质量指标处于行业领先 |
信用与社会责任 | 近3年无产品质量监督检查不合格记录； 无重大及以上质量、安全、环保事故； 无重大有效投诉或被国外通报索赔； 无其他严重违法违规行为 |
（二）评审流程（如何评审？）
*关键环节说明：
1.材料要求：需提交《卓越绩效自我评价报告》、申报表及相关证实材料。
2.评审标准：依据《卓越绩效评价准则》（GB/T19580）打分，总分1000分。
3.分数门槛：“质量奖”≥600分，“创新奖”≥550分。
4.表决规则：审委会成员2/3以上出席，获半数以上赞成票方可入围。
（三）新旧政策对比
对比维度 | 2020年管理办法 | 2025年管理办法 | 核心变化 |
奖项数量细分 | 获奖组织总数不超过10家，未明确“质量奖”“创新奖”各自数量限制 | 获奖组织总数不超过10家，其中“质量奖”不超过5家，可少额或空缺 | 明确“质量奖”上限数量，进一步规范奖项配置 |
评审标准 | 评审标准总分为1000分，“质量奖”现场评审得分≥600分，“创新奖”≥500分；实施指南引用标准为《GB/T19579》 | 采用《卓越绩效评价准则》（GB/T19580）和《卓越绩效评价准则实施指南》（GB/Z19579）最新版本；“质量奖”总得分≥600分，“创新奖”≥550分 | 实施指南标准编号更新（GB/Z19579），提高“创新奖”得分门槛 |
申报导向 | 鼓励具有自主知识产权、创新能力强、符合产业发展方向的组织申报 | 重点鼓励先进制造业、传统优势产业、现代农业、服务业等行业的龙头骨干企业、中小型成长性企业，特别是高新技术、单项冠军、隐形冠军、专精特新“小巨人”企业；优先支持生命健康、航空航天、智能视觉等新兴产业 | 申报导向更精准，聚焦重点产业和优质企业类型，突出新兴产业支持 |
申报条件（注册年限） | 本市区域注册登记3年以上，具有独立法人资格 | 注册地为诸暨并正常运行2年以上 | 注册运行年限要求从3年放宽至2年，扩大申报覆盖面 |
评审程序 | 包含“用户评价”环节，测评结果作为加分项计入总评分 | 取消“用户评价”加分环节，按资料评审、现场评审结果计算总评分 | 简化评审流程，聚焦核心评审环节 |
四、关键词解释
1.卓越绩效管理：一套国际通行的全面质量管理模式，关注领导、战略、顾客、资源、过程、结果等方面，帮助企业持续提升整体绩效。
2.自我评价报告：企业对照卓越绩效标准，系统总结自身管理实践、优势和改进空间的报告，是评审的重要依据。
3.专精特新“小巨人”企业:是指位于产业基础核心领域、产业链关键环节，创新能力突出、掌握核心技术、细分市场占有率高、质量效益好的企业，是优质中小企业的核心力量。
五、实施时间
本通知自2026年2月1日起正式施行。
六、解读机关、解读人及联系方式
解读机关：诸暨市市场监管局
解 读 人：赵 汀（市场监管局质量监管科科长）
联系电话：0575-89090409